Archive pour la catégorie ‘Actualité des services à la personne’

Objectif de ces Trophées, valoriser les initiatives de terrain. Si vous exercez une activité dans ce domaine, vous pouvez la faire connaître et espérer gagner l’un des 3 prix suivants  :

• 1er prix : réalisation d’une émission Consomag (produite par l’Institut national de la consommation) et diffusion sur le réseau de France Télévisions (France 2, France 3, France 4, France 5 et RFO) + 1 000 € offerts par Macif Prévention ;
• 2ème prix : réalisation d’une émission Consomag et diffusion sur le réseau de France Télévisions + 500 € offerts par Macif Prévention,
• 3ème prix : 500 € offerts par Macif Prévention.

Téléchargez le dossier de candidature sur le site Stop aux accidents quotidiens.

Faites vite ! Vous devez déposer votre dossier de candidature avant le 20 mai.

Le nombre d’heures travaillées dans le secteur des services à la personne (ménages, gardes d’enfants, etc) a augmenté de 1% en 2009, pour atteindre 1,35 milliard d’heures a indiqué dimanche dernier la Ministre de l’économie Christine Lagarde.
Ce qui correspond à la création de 10 000 emplois équivalents temps-plein.

Une progression du secteur, même ralentie dont elle s’est félicitée. Pourtant, comme l’ensemble de l’économie, le secteur a été très touché et pour aider ses acteurs, le gouvernement prévoit un amendement élargissant l’utilisation des CESU. Ceux-ci pourraient être utilisés pour répondre à de nouveaux besoins tels l’aide aux aidants familiaux, la prévention des accidents de la vie courante à domicile, l’audit éco-habitat, le paiement des centres de loisir, etc.

Affaire à suivre lors de l’amendement porté au projet de loi sur le réseau des chambres consulaires.

Ils ne sont pas encore nombreux sur le marché. Seule l’enseigne Adecco a créé ses premières agences dédiées aux services à la personne (dix centres régionaux, 52 antennes). Mais, touchées par la crise, la plupart des enseignes se renseignent et ne négligent pas ce débouché. Les dirigeants de Randstad et Manpower se sont ainsi récemment déclarés prêts à se lancer si la législation était revue*. Une suggestion qui fait écho au sein du gouvernement.

Vers une révision de la législation en faveur des agences d’intérim

Le 15 mars dernier, le Ministère du Travail** a annoncé la possibilité d’une révision de la législation en cours. Jusqu’à présent les agences d’intérim ne pouvaient proposer que des remplacements de salariés en poste ou intervenir lors d’un accroissement soudain de l’activité. Cette révision de la législation pourrait donc considérablement changer la donne. À condition toutefois que ces agences, habituées à travailler pour des entreprises, sachent s’adapter au monde si particulier… des particuliers !

* Source : Le Figaro.fr

** Source : La tribune

L’Agence nationale des services à la personne considérait déjà la Valorisation des acquis de l’expérience (VAE) comme voie de professionnalisation à privilégier. Elle poursuit son action en faveur de l’emploi dans les services à la personne en signant un partenariat avec Pôle emploi. Une collaboration visant à lever les obstacles à l’accès à la VAE.

Pour la mise en œuvre de ce dispositif pilote, trois régions ont été sélectionnées : PACA, Pays de la Loire et Limousin. Les candidats à la VAE dans les services à la personne y seront accompagnés individuellement tout au long de leur parcours de professionnalisation.

Tout le détail du partenariat Pôle Emploi et ANSP. >>

Publié en début d’année, le rapport annuel de la Cour des comptes n’a pas fait la part belle aux services à la personne. Le secteur, au vu de ses résultats, ne justifierait pas le montant de l’aide engagée par l’État : 720 millions d’euros (exonérations + subventions).

Désaccord quant au nombre d’emplois créés
La Cour des comptes dénonce « une base statistique incertaine » et une « conception anormalement extensive de la notion d’emplois créés« . Elle enregistrerait : 36 000 emplois pour 2006 et 39 000 pour 2008. Bien loin des 500 000 emplois annoncés à la création du plan Borloo. Par ailleurs le dispositif n’atteindrait pas les objectifs assignés au départ en favorisant les ménages les plus aisés…

Du côté des professionnels du secteur, on s’inquiète de telles déclarations. Maxime Aiach, Président de la FESP utilise un droit de réponse dans Le nouvel économiste (24/02/2010).
Certes le nombre d’emplois créés est en deçà des prévisions (312 000 emplois créés depuis 2004 – Source ANSP), mais c’est sans compter les cotisations versées à l’État par les entreprises de services à la personne : 958 millions d’euros.

Pour le fondateur du réseau de franchises Acadomia, qui avoue avoir versé 30 millions d’euros de cotisations à la sécurité sociale et autres caisses en 2009 (pour un CA de 120 millions), il faut aussi compter :

• La nette amélioration des conditions de vie des bénéficiaires des services de proximité,
• La diminution des coûts d’assurance chômage lié aux emplois créés,
• Les économies liées à l’amélioration des conditions de vie des bénéficiaires. Par exemple l’économie d’un redoublement en cas d’accompagnement scolaire (entre 8 000 et 10 000 euros).

Et de conclure : « Aujourd’hui changer les règles du jeu alors qu’on commence à s’organiser serait suicidaire. Le recours une à une offre légale n’est pas encore totalement ancré dans les comportements. »

Bref, ce rapport de la Cour des comptes alancé une réflexion collective du modèle économique du secteur. Le Président de l’ANSP a ainsi évoqué la nécessité d’une évaluation. Un bilan pour améliorer l’efficacité globale du dispositif… Affaire à suivre donc.

Pour approfondir le sujet :
Rapport annuel 2010 de la Cour des comptes (à télécharger)

Réponse de Maxime Aiach, Président de la FESP (Le nouvel Économiste)

Réponse de Bercy et de l’Agence nationale des services à la personne (L’Usine Nouvelle)

Chez la nounou ou à la crèche ? Ou peut-être une assistante maternelle à domicile… ? Le principal critère de choix entre ces différents modes de garde est bien souvent financier. Mais au vu des aides offertes (variables selon les modes de garde), il n’est pas toujours évident de s’y retrouver.

La Fepem (Fédération des Particuliers-Employeurs de France) met à votre disposition un simulateur des coûts associés à chaque mode de garde. Il vous suffit de remplir le formulaire en ligne pour obtenir une estimation calculée en fonction de votre département, de vos revenus et de votre durée de travail (à temps partiel ou non). De quoi vous guider dans ce choix essentiel !

Testez le simulateur de coûts >>